РЕКЛАМА

Загрузка...

Сразу предупреждаю: не чуркосрача ради. Это просто крик души работодателя, отчаявшегося традиционным путём решить кадровые вопросы.
Я работаю в автосервисе автоэлектриком – диагностом.
Сегодня наш автосервис (я не боюсь этого слова – наш, ибо, хоть в нём и нет моих денег, но достаточно моего труда) - это пять машиномест с современным оснащением, неплохое диагностическое оборудование, станция для заправки кондиционеров, профессиональный инструмент, на который не жалеется денег, ну и другое прочее. Более десяти тысяч клиентов в базе, сколько из них постоянных- не считал. Много, короче…
Но вот год назад случилась беда – не беда, но неприятность. Два слесаря решили открыть собственное дело. Расстались с ними с сожалением, но без паники. Казалось бы, автослесарь – это не конструктор космической техники, найти можно.
Однако,за прошедший год у нас сменилось человек десять. Не буду говорить о профессионально несостоятельных. Их было не так много. Всего лишь двое оказались «криворукими». Они тихо ушли, не оставив о себе воспоминаний ни хороших, ни, что самое главное, плохих.
Но вот остальные… ' />

Почему Джамшут лучше Ивана - Исповедь работодателя

Почему Джамшут лучше Ивана - Исповедь работодателя

Сразу предупреждаю: не чуркосрача ради. Это просто крик души работодателя, отчаявшегося традиционным путём решить кадровые вопросы.
Я работаю в автосервисе автоэлектриком – диагностом.
Сегодня наш автосервис (я не боюсь этого слова – наш, ибо, хоть в нём и нет моих денег, но достаточно моего труда) - это пять машиномест с современным оснащением, неплохое диагностическое оборудование, станция для заправки кондиционеров, профессиональный инструмент, на который не жалеется денег, ну и другое прочее. Более десяти тысяч клиентов в базе, сколько из них постоянных- не считал. Много, короче…
Но вот год назад случилась беда – не беда, но неприятность. Два слесаря решили открыть собственное дело. Расстались с ними с сожалением, но без паники. Казалось бы, автослесарь – это не конструктор космической техники, найти можно.
Однако,за прошедший год у нас сменилось человек десять. Не буду говорить о профессионально несостоятельных. Их было не так много. Всего лишь двое оказались «криворукими». Они тихо ушли, не оставив о себе воспоминаний ни хороших, ни, что самое главное, плохих.
Но вот остальные…

Вот краткий перечень их «косяков» и недостатков:

- не взять в работу машину, ссылаясь на страшную занятость и бездельничать целый день просто, потому, что лень;

- ждать целую неделю «жирной» работы, как то капремонт движка, или головки, отсылая куда подальше клиентов с мелким ремонтом;

- опоздать на работу на час – полтора, несмотря на наличие плотной записи клиентов;

- вывесить машину на подъёмнике, разобрать её, раскидав при этом комплектующие и крепёж, и уйти на неделю в запой;

- взять с клиента денег авансом за работу и запчасти и уйти в запой на две недели, отключив телефон и не появляясь дома;

- просто уйти в запой на три недели, попутно прихватив дневную выручку;

- в обеденный перерыв нажраться Яги до полной отключки;

за две недели умудриться растерять весь самый ходовой инструмент.

- ремонтировать головку блока цилиндров, ворочая её на бетонном полу.

Наверное, этого достаточно для того, чтобы ни один здравомыслящий клиент не приехал к нам в следующий раз. Рушится то, что создавалось долгие годы. И я с уверенностью готов заявить: в нашем городе невозможно нанять на работу непьющего и соображающего слесаря. Похоже, одно исключает другое.

Почему Джамшут лучше Ивана - Исповедь работодателя


Недавно в процессе работы вёл беседу за жизнь с одним из клиентов. У него лесопилка в одной из Тамбовских деревень. Вот вкратце суть его рассказа:

- Открыл лесопилку, нанял на работу местных мужиков, положил им зарплату в 12-15 тысяч – огромные, надо сказать, деньги для нашей глубинки. Так ведь с первого дня начали клянчить аванс. «Хозяин, помоги, жена болеет, детей в школу не на что собрать, дом разваливается». Как только аванс получен, жена чудесным образом выздоравливает, дети ходят в школу в чём есть, дом потерпит, а остаётся одна проблема: как на полученный аванс купить побольше самогона. Естественно, ни о каком выходе на работу до окончания денег речи быть не может.

После дня выдачи зарплаты лесопилка вообще не работает минимум неделю – работать на ней некому, все в запое. За всё время перепробовал в качестве работников всех местных мужиков. Результат одинаков. В конечном итоге набрал узбеков, они за 10 тысяч горбатятся и довольны. Вот только местные возмущаются – ты не даёшь нам работать. А как с ними работать?

Такая же хрень и у строителей, и у фермеров. Дошло до того, что в деревнях пастуха невозможно нанять, хотя безработных мужиков полно. Но им некогда, им надо пить.

И мы тоже уже готовы взять на работу хоть узбека, хоть, таджика, хоть негритоса какого–нибудь. Лишь бы он работал и не пил.

Почему Джамшут лучше Ивана - Исповедь работодателя


К чему это я всё? Прежде, чем кричать, что во всех наших бедах виновато засилье гастарбайтеров, нужно взглянуть на себя и подумать: не слишком ли мы пьяны, не слишком ли мы ленивы и беспечны, хотим ли мы действительно, зарабатывать, а не получать

Вспомните слова П.А. Столыпина: «Пьяный и ленивый пусть дохнет. Мне наплевать на его прозябание»

Жаль, не воскресить Петра Андреевича…

P.S.
В Барановичах наняли ткачей из Бангладеш. Десятки работников приедут в город в конце этого года или в начале следующего.
Об этом сообщил заместитель генерального директора по кадровой и идеологической работе ОАО «Барановичское производственное хлопчатобумажное объединение». Именно это предприятие выпускает ткани, постельное белье и т.д. под маркой «Блакіт».

«Это будут рабочие. Ткачи и помощники мастеров, - сказал он. - Просто предложение поступило. А мы согласились. Ведь в нашей отрасли чувствуется дефицит кадров. Есть проблема с набором в учебные заведения - он очень небольшой, например, колледжи набирают всего по 20 человек. А таких предприятий, как наше, в текстильной отрасли очень много. Поэтому и спрос на работников высокий. Видно, дети не хотят идти на такую специальность. Хотя в последнее время не скажу, что зарплата низкая у ткачей. Мы даем возможность зарабатывать. У нас люди получают свыше 4 миллионов. Даже до пяти в зависимости от количества обслуживающих станков».

На Березовской ГРЭС вот уже третий год работают несколько сотен китайцев. Летом одно из самых прибыльных предприятий области «Пинскдрев» набрало для работы украинцев.

Чиновники уже заявляли о том, что количество гастарбайтеров из стран Юго-Восточной Азии в Беларуси растет. Ранее генеральный директор ГПО «Минскстрой» Николай Малишевский рассказал о том, что рабочие из КНДР строили ряд объектов в Минске, в том числе, новую резиденцию Лукашенко. Северокорейские строители жили за городом на спортивной базе и каждый день трудились на объектах «Стройтреста №7» и МАПИДа.

«У нас подписан протокол о намерениях пригласить в Минск до 500 человек из Корейской Народной Демократической Республики. Недавно ко мне подходил их представитель. Говорит, вы слишком мало нам работы даете. Мы готовы работать по 12 часов в день. Не курят, не пьют. Дисциплина у них железная», - говорил ранее он.

Источник
19
2781
3 ноября 2013
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь. Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо зайти на сайт под своим именем.
Смотрите также
Правильный подход к попрошайкамПравильный подход к попрошайкам

Чудесная и очень правильная история. В небольшой ресторанчик Abi\'s Cafe зашел бездомный по имени Маркус и попросил дать ему денег. Хозяйка заведения...

Какие навыки могут пригодиться?Какие навыки могут пригодиться?

Грустно смотреть на людей, которые постоянно жалуются на отсутствие денег, но при этом ничего не делают для исправления ситуации. А ведь вариантов сей...

Андор Якаб: Почему я не дам вам работуАндор Якаб: Почему я не дам вам работу

Я мог бы взять на работу 12 человек, с зарплатой ?760 на руки, но не буду. Объясню, почему.От редакции. Венгерский блоггер Андор Якаб опубликовал стат...

Опрос про работу и ваше к ней отношениеОпрос про работу и ваше к ней отношение

Всех работающих людей можно условно разделить на две группы. Первые не любят свою работу, ходят на неё без удовольствия, ненавидят звон будильника по...

Загрузка...
Комментарии

balon
3 ноября 2013 15:49
рабочие из КНДР строили ряд объектов в Минске

видели мы, как они плитку кладут, наш плиточник в дупель пьяный лучше сделает

evgenica
3 ноября 2013 16:06
а сами начальники предприятий в какой стране живут? и не хотят ли они на зп в 4-5 лямов семью содержать?

для нашей страны это в лучшем случае для женщины зп и то как вариант пересидеть до лучшей работы

квалифицированный работник никогда не был дешевым!


хотят чтобы работа делалась и денег не платить

на нормальную зп почти на любую работу очереди

Ferdinand
3 ноября 2013 16:54
Заметь, эту статью опубликовали не на российском сайте, а здесь. Оправдывают завоз китайцев в Смолевичи.

Dzyoseito
3 ноября 2013 17:03
Какая-то правда в этой статье есть. Не скажу как работают таджики, но был опыт общения с местными строителями. Все что тут описано испытано на собственной шкуре. Человек получил за 2 недели работы 400 баксов (а это в глубинке), впереди были еще две недели работы (за еще 400 баксов), он сначала приводит своего типа помощника, а через два дня по пьяной лавочке ссорится с этим помощником и сваливает с объекта без предупреждения и на телефонные звонки не отвечает. Это нормально? Я уже не рассказываю про то как мы им замену искали.

Mab
3 ноября 2013 17:13
Мингрантов из неблагополучных стран набирают только из-за того что они готовы работать за копейки. Ни о какой высокой квалификации речи не идет. Страны использующие рабский труд в итоге скатываются в развитии с развивающихся до отсталых.

Цитата: Dzyoseito
он сначала приводит своего типа помощника, а через два дня по пьяной лавочке ссорится с этим помощником и сваливает с объекта без предупреждения и на телефонные звонки не отвечает. Это нормально?

Все очень просто. Надо брать непьющих и не курящих. Прогулы описывать в договоре со штрафами. Например прогул - значит вычитается 100$ из зарплаты. ТОгда будут работать только нормальные ответственные работники.

26-128
3 ноября 2013 17:29
Цитата: Mab
Все очень просто. Надо брать непьющих и не курящих. Прогулы описывать в договоре со штрафами. Например прогул - значит вычитается 100$ из зарплаты. ТОгда будут работать только нормальные ответственные работники.

Ой батенька, как вы всё красиво излагаете, проблема только в том что непьющих и не курящих нет, а те что есть, ценятся как золотые самородки, ибо редки.

Mab
3 ноября 2013 17:39
Цитата: 26-128
Ой батенька, как вы всё красиво излагаете, проблема только в том что непьющих и не курящих нет, а те что есть, ценятся как золотые самородки, ибо редки.

Это на выбор работодателя. Если он готов нести крупные финансовые убытки за пьянтоса которого сам же нанял, то пожалуйста. Но кроме финансовых убытков, в этом случае наступают еще и репутационные, которые во много раз крупнее финансовых.

PROSTO CHEL
3 ноября 2013 17:41
Цитата: Mab
Все очень просто. Надо брать непьющих и не курящих
опять сказочник мозг отключил)))

Mab
3 ноября 2013 17:45
Цитата: редкий Тип
Вообще на заводах работают, дорабатывают рожденные в СССР.

На заводах не работают, а отрабатывают время. Там работникам до лампочки сколько завод заработает, а сколько просрет.

Mab
3 ноября 2013 17:50
Я говорю об ИТРах.
Рабочие, которые на сделке все равно получают фиксированный оклад + % от нормы.

poiz1
3 ноября 2013 19:26
Mab,
итр 100 человек . рабочих тысячи. конечно виноваты итр.
А по статье : это Россия, детка :) .

PROSTO CHEL
3 ноября 2013 19:55
Цитата: Mab
Рабочие, которые на сделке все равно получают фиксированный оклад + % от нормы.
если ниже нормы то фиг че получишь!

Jussi
3 ноября 2013 20:31
а сами работодатели может такие условия создают?
расскажу на своем примере. Зп у меня выходит где то 6700 00 чистыми за 20-22 дня. работаю водителем. но помимо водительских обязанностей я выполняю обязанности водителя(а это в день 70 точек по минимуму объехать, летаю что усравшись), экспедитора, грузчика, логиста. постепенно подыскиваю другую себе работу водителем(конечно почти закончил высшее обр. но все же в крови у меня быть водителем и мне нравится быть водителем), и как посмотрю на объявления где хотят за 4млн себе на пятидневку по 12 часов в сутки работать. и за такую зп я тоже не работал бы а баклуши бил бы. ибо это не зп а издевательство какое то. а таджикам и прочим и это за радость.
обеспетче просто нормальный уровень заработной платы, и будет народ нормально работать

Jussi
3 ноября 2013 21:06
Цитата: Bood
Глупости! от того что зп поднимется алкаши пить не бросят. Люди бухают на работе и сидят в запоях не потому что мало платят, а потому что такой образ жизни у наших людей. С одной стороны работодатель не хочет платить за работу спустя рукава, а с другой стороны из за лентяев и алкашей страдают нормальные работники. Имхо, единственный выход - впезду уравниловку, за хорошую работу - платить достойно, за пьянство и прогулы - на первые два раза лишать премии, на третий - увольнение

полностью поддерживаю

Whitenoise81
3 ноября 2013 21:47
У одного моего знакомого целый офис айтишников-баптистов. Выхлоп раза в 3 больше, чем от обыкновенных наших айтишников. НЕ пьют, не курят, все время работают, коллектив дружный.
Молодцы.

evgenica
3 ноября 2013 22:02
у меня люди на работе увольняются потому как зп не устраивает а не потому что они пьяницы или туниядцы так что зп решает


Bood,
найдутся норм люди на норм зп алкаши лесом

ЛамповыйКун
4 ноября 2013 08:44
Цитата: Mab
брать непьющих и не курящих

Цитата: 26-128
непьющих и не курящих нет, а те что есть, ценятся как золотые самородки

Цитата: Bood
за хорошую работу - платить достойно

собрались сказочники. russian_

Mentor
4 ноября 2013 09:38
Кстати от наших сто реально хочется плеваться, вот точно где ленивые ублюдки ждущие манны небесной, да еще хамское отношение что ппц.

vanchetto
4 ноября 2013 18:58
ну с москвой то понятно, проще чурку взять и платить ему капейки, при том, что они не проходят ни по одному документу (налоги не платятся с них), живут по восемь человек в вагоне, а не пьют потому что боятся вылететь из этого самого вагона. Качество работ - курам насмех. Ниразу не видел чурок на тяжелых работах долго, все наравят съехать на дураках или включить того же дурачка, чтобы только не работать. Немного пытаются шевелиться только те, кто в москве недавно, остальные еще хуже местного быда.
А на сервис лучше люди поедут к полупьяному русскому слесарю, чем к чурке.
PS: работаю электриком диагностом в москве.
Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии в данной новости.
Понедельник, 05 Декабря
USD 1.9706
EUR 2.0897
RUB 0.0308
Flint 3 минут назад ЛамповыйКун,
На твою невменяемую поебень думаю всем больше похер черт ты галимый))
Плутон 6 минут назад Двоякое ощущение: вроде и приятно на красивых девушек посмотреть, и в то же время как-то не по себе, что они направо и налево светят своим телом, как проститутки какие. гном_Вася 8 минут назад Плутон, соседи снизу, наверно, думают, что сверху никто не живет)))) а вот сбоку я и сама бы придушила
Плутон 12 минут назад
Цитата: гном_Вася
такой сосед есть у всех, наверно)

А представь, что ты сама для кого-то плохая соседка)) И сейчас кто-нибудь снизу или сбоку тебя тихо ненавидит и желает плохого здоровья, а то и смерти.
Margasan 16 минут назад Эх, в следующем году введём в эксплуатацию дом в деревне!
Переберусь из этого города на природу жить.
Если есть все удобства в доме и машина, то загородный дом самое то!
гном_Вася 17 минут назад такой сосед есть у всех, наверно) Плутон 21 минут назад SabakaZ,
Ну, стальных нервов тебе и побольше выдержки))
Andruhan 37 минут назад Классная
Новости от партнеров

ИНТЕРЕСНОЕ:

Загрузка...
Сейчас на сайте
64 пользователя, 1366 гостей